Веселка Цочева-Донкова е Master Certified Coach (ICF), обучител и ментор на коучове и лидери, както и бивш съосновател и изпълнителен директор на една от водещите HR компании в Югоизточна Европа. Тя има над двайсет години опит в развитието на лидери, екипи и организационни култури в корпоративната и стартъп среда в Европа, в широк спектър от индустрии – банки и финанси, ИТ, фармация, бързооборотни стоки, тежка индустрия и инженеринг.

От 2017 г. е партньор в Aligned Action International и основател на Aligned Action в Европа – организация, ангажирана с развитието на лидери, екипи и професионални коучове. Работата ѝ е фокусирана върху изграждането на Co-Creative Leadership, вътрешна устойчивост и ефективно управление на личната и организационната промяна.

Кристина Нешева е основател на Quintessential Ventures, консултантска компания за внедряването на изкуствен интелект и комерсиализирането на нови технологии.

Преди това, тя е изпълнителен директор, а по-късно и председател на борда на Officinae Bio – компания, в областта на прилагането на AI в разработването на РНК лекарства. Тя ръководи разработването и имплементирането на стратегията и набирането на капитал от най-ранните етапи до успешното придобиване на компанията от Maravai LifeSciences.

Кристина има дългогодишен лидерски опит от фармацевтичната индустрия, където тя е ръководила различни функции,  бизнес направления и бизнес трансформации. Тя съосновава глобалния иновационен отдел на ViiV Healthcare и ръководи създаването на множество иновативни решения и стартъпи.

Д-р Нели Колева е директор „Публични партньорства“ във „Заедно в час“ и ключова фигура в изпълнителния екип на организацията от 2011 г. насам. Със своята стратегическа експертиза тя допринася за устойчивото и мащабно въздействие на организацията в цялата страна. Практическият ѝ опит в системната промяна включва ролята ѝ на съветник по политики в Министерството на образованието и науката (2021–2025), както и преподаването на „Социално предприемачество“ в Executive MBA програмата на Американския университет в България (AUBG). С докторска степен по сравнителна литература от университета „Райс“ в САЩ, д-р Колева съчетава академична задълбоченост с практическо мислене и стратегическо вземане на решения от най-високо ниво – умения, които са от съществено значение за етичното влияние и дълбоката трансформация.

Галина Костова е лидер с над 20 годишен опит управлението на бизнеси и хора в динамичните сектори на бързооборотните стоки и химическата индустрия. През кариерата си е ръководила и носила отговорност за резултатите на ключови бизнес направления, управлявала е сложни промени и е оглавявала борда на българското подразделение на международна корпорация. Силата ѝ е в изграждането на ефективни управленски екипи, като постига съгласуваност между стратегия, структура и хора, така че екипите да работят с яснота, доверие и споделена отговорност. В момента консултира мениджърския екип на централата на международна компания в областта на индустриалните суровини и дистрибуция и работи по стратегически трансформационни проекти на групово ниво. Работи и с лидери, които развиват своята увереност, влияние и готовност за по-отговорни управленски роли.

Д-р Майкъл Т. Стратън е професор по мениджмънт в Американския университет в България, където преподавателската и изследователската му работа са фокусирани върху поведението на работното място, организационната политика и развитието на лидерски умения. Преди да се присъедини към AUBG, д-р Стратън е бил декан и професор по мениджмънт в Georgia College & State University, както и ръководител на катедра и академичен лидер в University of North Carolina Asheville. Бивш президент и настоящ член на академичната организация Management and Organizational Behavior Teaching Society (MOBTS), той има богата публикационна дейност в областта на организационното поведение и обучението по лидерство. Д-р Стратън притежава докторска степен по публична администрация и политики от Университета в Олбани, Държавен университет на Ню Йорк.